RESPONSABLE | ACT. N° | DESCRIPCION | FORMA O DOCUMENTO |
DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO | 1 | ELABORA CIRCULAR Y DISTRIBUYE | CIRCULAR |
* | 2 | RECIBE LAS SOLICITUDES DE INSCRIPCIÓN | CIRCULAR, SOLICITUDES. |
* | 3 | GENERA LISTA DE ASISTENCIA | SOLICITUDES, LISTA DE ASISTENCIA. |
DEPARTAMETO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO | 4 | INICIA CURSOS DE CAPACITACIÓN | FORMATO |
PARTICIPANTES DEL CURSO | 5 | EVALUA EL CONTENIDO TEMATICO Y E TRABAJO DEL INSTRUCTOR | FORMATO |
DEPARTAMENTO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO | 6 | RECIBE EVALUACIONES Y PROCEDE A INTEGRAR EL REGISTRO | EXPEDIENTE. |
* | 7 | ELABORA CONSTANCIA DE PARTICIPACIÓN | CONSTANCIA PARA LOS PARTICIPANTE |
* | 8 | ELABORA INFORME TRIMESTRAL DEL SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN Y ENVÍA | INFORME PARA : SECRETARÍA DE COMUNICACIONES Y TRANSPORTES, SECRETARÍA DE HCIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO |
* | 9 | ELABORA Y ENVÍA MENSUALMENTE LOS INDICADORES DE GESTION | INDICADOR PARA : LA GERENCIA DE PROGRAMACIÓN |
* | 10 | ELABORA MENSUALEMTE REPORTE DE HORAS HOMBRE Y ENVÍA | REPORTE: SUBDIRECCIÓN DE RECURSOS FINANCIEROS. |
* | 11 | ELABORA SEMANALMENTE REPORTE DE LAS ACCIONES A EFECTUAR. | REPORTE PARA : CIDAP |